關於公務員加薪這檔事

最近沸沸揚揚的討論 再加上18%的爭議額度

不落俗套的也要來一發啊~

我方才孤狗了一下 看到了我們考試院的關老爺的新聞提到：

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面對全球經濟不景氣，台灣公務員薪俸是否可能調降？考試院長關中今天接受中央社專訪表示，當前國家財政尚稱穩健，公務員體系是國家的穩定力量，景氣低迷不會影響公務員薪俸。

    　國際金融海嘯衝擊，各國經濟受到程度不一的影響，對此，新加坡內閣部長集體自動減薪約兩成。關中接受中央通訊社專訪表示，新加坡的公務員待遇是全世界最高，跟經濟指數掛鉤，薪水中的獎金是隨市場波動，機動調整。

    　他說，台灣的公務員薪俸結構是固定的，依照憲法原理設計，體現均富主義精神，跟新加坡的制度設計完全不同。

    　關中說，這波金融海嘯固然對企業造成很大的衝擊，但國家財政還算穩健，指標包括台灣外匯存底很高、沒有外債，銀行財務穩定並有企業紓困能力。另外，台灣公務員薪俸佔國內生產毛額（gdp）比率不到1%，所以金融海嘯不會影響台灣公務員的薪俸，「不會走到減薪這一步」。

    　他認為，廣義的公務員約60幾萬人，狹義公務員也有33萬人，這個公務員體系是台灣社會的重要穩定力量，只要公務員不亂，國家就不會有太大動亂，公務員的薪俸不受變動，對台灣是正面因素，讓公務員能安心認真工作。

    　關中表示，「經濟不好的時候，人家想把公務員減薪，但經濟好的時候，公務員就有加薪嗎？未必。」他說，經濟起飛的民國80年代，公務員是年年調3%，但過去10年只調了兩次，「現在變成難得調薪」。

    　他指出，不要只考慮到經濟壞的時候，公務員的固定薪水令人羨慕，也要想到民間企業好的時候，一次分紅就領好幾個月的薪水。

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倒不是反對加薪啦　其實國內物價上漲一去不回頭　加薪是必然的

只是政府嘉惠公務人員的同時　一般民眾的薪水未必會跟著增加

而且人家考試院長都表態要和景氣脫鉤了　

馬終統怎麼可以說我們經濟成長10%就要去調薪俸呢

先套好招　串好供詞再來說吧

經濟的成長公務人員一定有供獻　但績效考核像推不動的牛車

先把淘汰機制上線再來談吧　

連法官你們都動得了　我相信大有為的政府一定辦得到